Localisation Montrouge
Contrat CDI - CDI
Salaire 60000 - 65000 € / an
Postuler à cette offre
Publiée le
Réf :

Descriptif client

SKILLS recherche pour son client, leur futur(e) « Responsable Paie et données sociales (H/F)”. Le poste est basé à Montrouge (92) en CDI.

Descriptif du poste

Au sein du département des ressources humaines, nous recherchons un Responsable paie et données sociales  (F/H), en contrat à durée indéterminée afin de prendre en charge les misisons suivantes :

 

  • Manager deux chargés de paie et administration du personnel et une référente paie et SIRH
  • Superviser l’élaboration des paies
  • Superviser le SIRH en lien avec la référente paie et SIRH
  • Suivre les indicateurs mensuels, trimestriels et annuels
    Suivre les avantages en nature, la participation/intéressement des collaborateurs, l’épargne salariale
  • Suivre les indicateurs concernant les effectifs (turn-over, absentéisme, recrutement, pyramide des âges, mobilité, …)
    • Recueillir, analyser et synthétiser les informations et les données sociales quantitatives.
    • Contrôler la cohérence et la fiabilité des données sociales.
  • Assurer un reporting mensuel des données
  • Réaliser des études spécifiques (égalité professionnelle, formation en alternance, coûts des projets RH, absentéisme, masse salariale…)
  • Remplir les obligations légales : DSN, NAO, rapport social, égalité hommes femmes, enquêtes sociales…
  • Elaborer et suivre les budgets de fonctionnement du département des Ressources Humaines
  • En lien avec la Direction Financière, participer à l’élaboration du budget de masse salariale et en assurer son suivi (mise en place d’indicateurs et réalisation de tableaux de bord)
  • Effectuer une veille sur les niveaux de rémunération et sur les évolutions réglementaires.
  • Répondre aux demandes ponctuelles d’informations.

 

Cette liste n’est pas exhaustive et vos missions seront amenées à évoluer en fonction des besoins du département.

Profil recherché

Issu d’une formation supérieure, vous disposez d’au moins 8 ans d’expérience dans une fonction similaire. L’appétence aux données chiffrées et au contrôle de gestion social est un prérequis.
Doté d’un excellent relationnel vous êtes rigoureux et autonome.
Adaptabilité, force de proposition ainsi que le goût du travail en équipe seront des atouts indispensables pour réussir vos missions.

Postuler à cette offre
Recruteur
jmignot
Spécialité RH - Paie
Bureau de Paris
Postuler à cette offre
Responsable Paie et données sociales H/F
Localisation Montrouge
Contrat CDI - CDI
Salaire 60k - 65k € / an
Je postule
Civilité :
Télécharger mon CV