Descriptif client
SKILLS est un acteur majeur sur le marché du recrutement et de l’intérim. Notre cabinet fédère plus de 200 collaborateurs au travers de 16 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d’une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.
Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d’emploi et de nouveaux collaborateurs, sur les métiers suivants :
– Comptabilité & Finance
– Assistanat & Office
– Audit & Expertise Comptable
– Supply chain & Achat
– ADV & Relation client
– Digital & Marketing
– BTP & Immobilier
– Ingénierie & Technique
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Descriptif du poste
Skills recrute pour un de ses clients un Électromécanicien (CDI) en horaires d’équipe 5×8 dans la zone orléanaise.
Vous pourrez intégrer l’équipe dès que possible.
Vos missions seront les suivantes :
- Assurer la maintenance électromécanique sur les équipements.
- Gérer les interventions préventives et curatives.
- Participer aux projets d’amélioration continue.
- Coordonner avec les équipes de production.
- Suivi de la disponibilité permanente du matériel.
- Nettoyage, réparation, ou remplacement des éléments défectueux.
- Rédaction des fiches techniques d’intervention (dossier de maintenance des machines) et renseignement au niveau de la GMAO (Gestion de la maintenance assistée par ordinateur).
- Participation à l’amélioration des procédures de maintenance.
- Mise en place de dispositifs plus performants pour augmenter le rendement et la longévité des machines.
La rémunération, sur 13 mois, sera entre 2100€ et 2300€ brut, avec des primes variables telles que la prime d’équipe et la prime de vacances.
Profil recherché
L’expérience professionnelle minimale requise est de deux ans sur le poste. Une formation de CAP à BTS est nécessaire, ou une expérience équivalente.
Les qualités personnelles recherchées incluent l’esprit d’initiative, d’analyse, de déduction et de méthode.
N’hésitez pas à postuler !