Localisation Bréal-sous-Vitré
Contrat CDI - CDI
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Publiée le
Réf : 58561 - CL

Descriptif client

SKILLS est un jeune et dynamique cabinet de recrutement, généraliste, indépendant et à taille humaine (100 collaborateurs). Nous travaillons sur la recherche et l’évaluation de profils de tous niveaux en contrats CDI, CDD, & Intérim.
Chaque consultant est spécialisé sur une ligne de métiers (Finance, RH, Supply Chain, Juridique), et gère son portefeuille clients et candidats de A à Z, avec le support de chargé(e)s de recrutement.
Aujourd’hui, le bureau de Rennes recherche pour l’un de ses clients, entreprise de l’agroalimentaire de dimension nationale, un(e) Conducteur de ligne H/F en CDI sur Rennes Nord.

Notre client est un acteur majeur du secteur de la Boulangerie Viennoiserie Pâtisserie.

L’entreprise conçoit, fabrique et distribue une large gamme de produits :

  • Boulangerie : pains surgelés précuits sur sole, pains spéciaux, pains précuits sur filet, pains crus
  • Viennoiserie : prête à pousser, pré-poussée, surgelée ou fraiche (pains au lait, brioches, beignets)
  • Pâtisserie : Pastel de Nata cru et cuit surgelé

Descriptif du poste

Conduit une ou plusieurs lignes de fabrication en respectant les enjeux de productivité, d’hygiène, de qualité et de sécurité.

Initiative, autonomie:

– Alerte et propose des arrêts de ligne en cas de risque et / ou de non-conformité des produits
– Pilote la ligne et la règle en fonction des objectifs donnés

Responsabilités:

– Procède au premier diagnostic des pannes et / ou effectue la maintenance de premier niveau sur la ligne
– Contribue à la rédaction des procédures et des modes opératoires de production
– Est garant de l’entretien et du maintien en état de propreté et de fonctionnement de sa ligne
– Alerte et propose des arrêts de ligne en cas de risque et / ou de non-conformité des produits

– Peut être amené à intervenir en opérationnel sur chaque poste de la ligne

-Garantit la conformité et la qualité des produits

Missions liées SECURITE / ENVIRONNEMENT /ENERGIE / QUALITE / AMELIORATION CONTINUE / FOOD DEFENSE:

  • Prend connaissance et applique les dispositions du règlement intérieur, des différentes chartes du Groupe ainsi que les procédures et consignes de sécurité qui concerne son activité.
  • Porte les équipements de protection individuelle de rigueur.
  • Est responsable de sa sécurité ainsi que celle des autres personnes concernées du fait de ses actes ou de ses omissions au travail.
  • Participe à l’identification des dangers en communiquant à sa hiérarchie
  • Participe aux actions de formations mises en œuvre dans l’entreprise.
  • Assure le rangement et la propreté de son poste de travail.
  • Contribue également à la diffusion et au respect de la politique QSEE des entités sur lesquelles il intervient.
  • Signale et remonte les dysfonctionnements qualité, sécurité, santé et environnement.
  • Est sensibilisé à la problématique de l’environnement dans l’entreprise et applique les bonnes pratiques.
  • Met tout en œuvre pour contribuer à préserver l’environnement extérieur.
  • Prend connaissance et applique les procédures et les bonnes pratiques liées à la politique Energie (Economie d’énergie).
  • Veille à la sureté des aliments en remontant toute situation anormale, dysfonctionnement produit, colis suspect en signalant toute personne étrangère à
    l’entreprise non préalablement autorisée.
  • Contribue à la politique d’amélioration continue de ou des entités sur lesquelles il intervient.

Statut: Ouvrier

Conditions de travail: Horaires postées (3:8), week-end, port de charges

Profil recherché

Diplôme et/ou expérience équivalente: BAC pro

Savoirs – Connaissances (expérience équivalente): 
– Maitrise des process et des produits
– Expérience dans le domaine agroalimentaire

– Savoir lire, écrire et compter

 

Compétences techniques:

  • Utilisation de l’ERP Rigueur, réactivité, autonomie
  • Interprétation des données de contrôle Prise de décision
  • Pilotage de systèmes automatisés Résistance au stress
  • Savoir diagnostiquer une panne, régler une machine
  • Capacité d’anticipation et d’adaptation
  • Méthode d’analyse des problèmes

Compétences Comportementales:

  • Rigueur, réactivité, autonomie
  • Prise de décision
  • Résistance au stress
  • Capacité d’anticipation et d’adaptation
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Recruteur
Julien Rees
Spécialité Ingénierie & Technique
Bureau de Rennes
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Conducteur de ligne H / F
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