Gestionnaire de paie (H/F)

Descriptif client

SKILLS est un acteur majeur sur le marché du recrutement et de l'intérim. Notre cabinet fédère plus de 200 collaborateurs au travers de 18 bureaux en France.

Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi et de nouveaux collaborateurs, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
- Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· Digital & Marketing
· BTP & Immobilier
· Ingénierie & Technique

Descriptif du poste

Notre client, un cabinet d’expertise comptable renommé à Rennes, recherche un(e) Gestionnaire de paie en CDI pour rejoindre son équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion complète des processus de paie pour un portefeuille varié de clients.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les gestionnaires de dossiers pour garantir une gestion optimale de la paie tout en respectant les délais légaux et conventionnels.

Missions :

·Établir les bulletins de paie et effectuer les déclarations sociales
·Gérer les affiliations, les soldes de tout compte et les formalités d'entrée et de sortie des salariés
·Conseiller les clients sur les aspects législatifs et conventionnels de la paie
·Assurer une veille réglementaire constante pour garantir la conformité des pratiques
·Participer à l'administration du personnel (contrats de travail, absences, congés)
·Répondre aux demandes spécifiques des clients et aux contrôles des organismes sociaux

Profil recherché

Nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie expérimenté(e) et autonome, capable de gérer efficacement les obligations de paie pour nos clients.

Expérience et formation :

·Formation Bac +2/3 en gestion de la paie, en comptabilité ou équivalent
·Expérience confirmée (minimum 3 ans) en gestion de la paie au sein d'un cabinet d'expertise comptable
Compétences requises :
·Connaissance approfondie du droit du travail et des normes sociales
·Capacité à gérer un volume de paies conséquent tout en respectant les délais
·Sens du service client, capacité à conseiller et accompagner les clients
·Bonnes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe
·Organisation, rigueur et discrétion indispensables