Audit & Expertise

Descriptif client

SKILLS est un acteur majeur sur le marché du recrutement et de l'intérim. Notre cabinet fédère plus de 200 collaborateurs au travers de 18 bureaux en France.

Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.

Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi et de nouveaux collaborateurs, sur les métiers suivants :

· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· BTP & Immobilier
· Ingénierie & Technique

Descriptif du poste

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable situé à La Valentine, un(e) Gestionnaire de Paie en CDI. Ce poste s'adresse aux professionnels souhaitant évoluer dans un environnement structuré et dynamique, avec des perspectives de développement.

• Élaboration et contrôle des bulletins de paie en multi-conventions
• Collecte et saisie des éléments variables de paie
• Gestion administrative du personnel (contrats, avenants, soldes de tout compte)
• Déclarations sociales et gestion des charges sociales (URSSAF, retraite, prévoyance)
• Conseil auprès des clients en matière de législation sociale et de gestion des paies
• Veille juridique et mise à jour des évolutions conventionnelles et réglementaires
• Accompagnement des clients sur les questions relatives à la gestion du personnel
• Participation à l'amélioration des processus internes du cabinet

Rémunération : entre 27 000 € et 33 000 € selon profil et expérience.

Le poste est à pourvoir dès que possible. La confidentialité de votre candidature sera assurée.

Profil recherché

Nous recherchons un(e) professionnel(le) motivé(e), capable de s'adapter aux spécificités d’un cabinet en constante évolution. Une aisance dans le conseil client et une capacité à anticiper les besoins des entreprises sont des atouts majeurs pour ce poste.

• Formation Bac +2/+3 en gestion de la paie, comptabilité ou ressources humaines
• Expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement en cabinet d’expertise comptable
• Maîtrise des logiciels de paie et des outils informatiques (Excel, logiciels spécialisés)
• Bonne connaissance de la législation sociale et des conventions collectives
• Capacité à gérer un portefeuille clients en autonomie
• Sens de la rigueur et de l’organisation
• Aisance relationnelle et capacité à travailler en équipe
• Esprit de service et orientation client
• Discrétion et respect de la confidentialité des informations

Rejoindre ce cabinet, c’est intégrer une équipe dynamique, avec des valeurs fortes d’accompagnement et d’expertise. Un parcours d’intégration et de formation sera proposé afin de faciliter la prise de poste.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, envoyez-nous votre candidature en toute confidentialité.